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給与 - 【月給】172,000円～192,100円
- 【時給】1,070円～1,195円
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
6時00分〜15時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
＊就業時間については、相談に応じます。 -
給与 - 【月給】200,000円～350,000円
求人区分：フルタイム
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：無事故手当 １００００円 ミーティング手当 １００００円
勤務時間 就業時間１
8時30分〜17時00分 -
給与 - 【月給】260,000円～400,000円
求人区分：フルタイム
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：無事故手当 １００００円 ミーティング手当 １００００円
勤務時間 就業時間１
8時30分〜17時00分 -
給与 - 【月給】180,000円～250,000円
求人区分：フルタイム
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：無事故手当 １００００円 ミーティング手当 １００００円
勤務時間 就業時間１
8時30分〜17時00分 -
給与 - 【月給】190,000円～250,000円
求人区分：フルタイム
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：＊昼食は就業場所で無料で用意します。
勤務時間 就業時間１
8時30分〜18時00分
就業時間２
9時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
（１）４月～１０月 休憩９０分 （２）１１月～３月 休憩６０分 -
給与 - 【月給】198,500円～303,500円
求人区分：フルタイム
定額的に支払われる手当（ｂ）：夜勤手当 46,500円〜46,500円
固定残業代（ｃ）：あり 10,000円〜10,000円
固定残業代に関する特記事項
・時間外労働の有無に関わらず、基本給により６時間３０分～ ４時間２０分の残業代として毎月１０，０００円を支給 ・上記時間を超えることがあれば、別途残業代を支給
その他の手当等付記事項（ｄ）：※夜勤手当には、深夜割増分を含みます。
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
22時00分〜8時00分
又は
〜の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
変形労働時間制（１ヶ月単位） -
給与 - 【月給】310,000円～410,000円
求人区分：フルタイム
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：あり 10,000円〜10,000円
固定残業代に関する特記事項
・時間外労働の有無に関わらず、基本給により４時間３０分～ ３時間２０分の残業代として毎月１０，０００円を支給 ・上記時間を超えることがあれば、別途残業代を支給
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
13時00分〜22時00分
就業時間３
22時00分〜8時00分
又は
〜の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
＊（３）は、休憩１２０分 -
給与 - 【月給】208,500円～350,000円
求人区分：フルタイム
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：あり 10,000円〜10,000円
固定残業代に関する特記事項
・時間外労働の有無に関わらず、基本給により６時間２５分～ ３時間５０分の残業代として毎月１０，０００円を支給 ・上記時間を超えることがあれば、別途残業代を支給
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
13時00分〜22時00分
就業時間３
22時00分〜8時00分
就業時間に関する特記事項
＊（３）は、休憩１２０分 -
給与 - 【月給】208,320円～277,760円
- 【時給】1,200円～1,600円
求人区分：フルタイム
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：＊基本給は、時給×平均就業時間×月平均労働日数 （７．７５Ｈ）（２２．４日） ※深夜割増手当を別途支給します。 ※平均就業時間は、年間休日数から平均最大時間で算出
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
19時00分〜7時00分
又は
〜の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
※閑散期（冬季）は、就業時間が７時間程度に短縮され、年間で 週平均４０時間以下の勤務となります。 -
給与 - 【月給】250,000円～300,000円
求人区分：フルタイム
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
勤務時間 就業時間１
8時00分〜17時00分
定額的に支払われる手当（ｂ）：処遇改善手当 20,000円〜23,000円
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：・早遅手当 １５０円／日 ※処遇改善手当は３ヶ月後より支給（変動有） ＊基本給は、時給×就業時間×月平均労働日数で算出 （８Ｈ） （２０．１日） 【３カ月後、早遅２０回程度の場合】１９５０００円 内訳（１７２０００円＋２００００円＋３０００円）